En 2018 desarrollé preeclampsia puerperal después de dar a luz a mi hija. Fue una de las experiencias más aterradoras de mi vida. Ahora todo el mundo sabe que las personas negras que dan a luz y dan a luz mueren en mayor proporción que sus pares no negros. Pero nunca había estado tan cerca de convertirme en estadístico.
En mi primer control posparto, la enfermera me tomó la presión arterial. Hablamos sobre la vida como nueva mamá, el clima y más. Pero después de ver mis lecturas, me dijo que me quedara quieta, se rió nerviosamente y volvió a tomarme la presión arterial. Luego me indicó que hiciera lo mejor que pudiera, salió de la habitación y regresó con otro monitor de presión arterial. Se tomó la presión arterial por tercera vez. Ella frunció el ceño y volvió a salir de la habitación para ir al médico. Después de tomarme la presión arterial, me dijeron que fuera a una sala de emergencias cercana.
Inmediatamente fui ingresado en el hospital para observación y tratamiento. Respiré hondo y dije: «Fue una gran experiencia dar a luz, pero estoy nerviosa por estar en el hospital como mujer negra posparto». La enfermera sonrió, me dio unas palmaditas en la mano y me dijo que conocía la diferencia. Y ella hizo su trabajo. Esto siempre se espera, pero en realidad no siempre es el caso. Ella me tranquilizó y me hizo sentir segura. Mi presión arterial volvió a la normalidad. Después de regresar y ser monitoreado durante varias horas, Me enviaron a casa con un medidor de presión arterial e instrucciones estrictas de ir a la sala de emergencias más cercana si mi presión arterial subía por encima de 150.
Después de unos días de seguimiento regular, descubrí que mi presión arterial sistólica (el número superior) era muy alta, alrededor de 180. Mis pies y piernas estaban hinchados casi hasta quedar irreconocibles, cuatro veces su tamaño normal. Le envié un mensaje a mi médico, quien me indicó que fuera directamente al departamento de emergencias. Me dijeron que llamara con anticipación para no tener que esperar en la línea de clasificación. En ese momento tenía en casa un niño pequeño y un recién nacido, por lo que mi pareja no podía ir conmigo. No tenía más aliados que yo.
El médico me llamó como había prometido, pero no me admitieron, aunque inmediatamente oriné en un vaso. Cuando se les preguntó por qué, el personal del hospital dijo: «Esperaremos los resultados de las pruebas de drogas antes de tratar». Nadie me explicó por qué esto era necesario. Sin embargo, una de mis primeras enfermeras era negra, y en ese momento aprendí que no era una buena práctica para pacientes como yo, que presentaban síntomas de preeclampsia, hacerse una prueba de detección de drogas antes de comenzar el tratamiento. (que son negros tienen muchas más probabilidades que otros de someterse a pruebas de detección de drogas al azar). Por ejemplo, las mujeres negras y sus recién nacidos tenían 1, 5 veces más probabilidades de ser sometidos a pruebas de consumo de drogas ilícitas que las mujeres no negras, según un estudio de la revista Women’s Health sobre 8. 487 nacimientos).
Estuve en triaje durante al menos cuatro horas hasta que me admitieron y el personal empezó a tratarme. Mientras esperaba, una asistente (una mujer blanca) entró en la habitación y trató de darme un «DAP» mientras estaba en el hospital. Ella estuvo hablando en «blaccent» todo el tiempo. Apunté aquí a propósito. Cerré los ojos y me concentré en mi respiración, tratando de calmarme.
Cuando ingresó en el hospital, su presión arterial había aumentado a más de 200 y le diagnosticaron preeclampsia. Finalmente me trasladaron a una habitación y una enfermera inició una terapia con sulfato de magnesio para prevenir las convulsiones.
Después de recuperarme y finalmente recibir el alta del hospital, llegué a la oficina compartida del centro y envié mi reseña de toda la experiencia. Me tomó casi un año recibir respuesta, pero cuando lo hice, simplemente me dijeron que mi experiencia se utilizaría como una «oportunidad de crecimiento».
Muchos pacientes no informan del prejuicio racial que experimentan porque las consecuencias son muy similares a cuando alguien denuncia una agresión sexual. Porque a menudo se sospecha de ellos, se desconfía de ellos o se los ignora por completo.
Debido a esa experiencia, evitó hospitales y médicos durante varios años. Y en 2021, la serie maratónica de Netflix «Edit» Home Edit me inspiró a organizar mi sala de estar. Me caí de una escalera improvisada, me golpeé la cabeza y terminé internado en el mismo hospital más cercano a mí. Dije eso porque tenía miedo, pero no funcionó.
Tan pronto como llegué, intenté contarle a la enfermera mi experiencia anterior. Dije que creo que el prejuicio racial influyó en el mal trato que recibí. Luego preguntó si había algún proveedor negro en mi equipo de atención. Después de todo, las investigaciones muestran que es más probable que las personas reciban un trato justo si su proveedor de atención médica es negro.
La enfermera seguía interrumpiéndome, diciéndome que «el color de la piel no importa» y que «su bisabuelo era negro». Se mostró visiblemente molesta después de preguntar qué tipo de capacitación necesitaba el personal sobre el prejuicio implícito.
Me preocupaba el cambio de humor, así que pedí otra enfermera y le dije que no me importaba su raza. Sin embargo, mi solicitud fue denegada.
En ese momento comencé a grabar la conversación y cuando se lo dije a la enfermera, llamaron a seguridad. Los pacientes negros del hospital tienen más probabilidades de enfrentar una respuesta de emergencia que los pacientes blancos del hospital, según un nuevo estudio publicado en el Journal of General Internal Medicine.
Al final, me negaron el acceso a un equipo médico alternativo y me dieron el alta del hospital. Poco después, presenté una queja formal ante el Departamento de Salud y Servicios Humanos de EE. UU.
Los hospitales no sólo deben reconocer las disparidades, sino también identificarlas y desarrollar intervenciones para reducirlas a cifras insignificantes.
Desafortunadamente, mi experiencia no es única. El Pew Research Center informa que incluso si hacemos todo «bien», el 56 por ciento de los afroamericanos tendrán que abogar por un tratamiento adecuado o recibir más tratamiento que otros pacientes que informaron haber tenido experiencias negativas en la atención médica, como no haber sido tratados con respeto. Por estas y otras razones, el 31% dijo que preferiría ver a un proveedor de atención médica negro.
Es evidente que existe una desconexión y desconfianza entre el sistema de atención sanitaria y las personas a las que se supone debe servir. En los últimos años, a raíz del asesinato de George Floyd, ha habido una explosión de llamados para que la capacitación en educación racial de DEI sea un requisito en las grandes instituciones médicas, creando conciencia sobre los problemas sistémicos de nuestra nación.
Pero esto también destaca que el sistema tiende a inclinarse en las medidas de emergencia. En mi opinión profesional y personal como trabajador social, la educación no es suficiente. Dei no necesariamente usa una intervención de justicia restaurada para apoyar a la víctima. El hospital utiliza el equipo DEI para gestionar los riesgos para que los hospitales no sean demandados. No hay progreso en el pensamiento centrado en humanos. Los hospitales no solo deben reconocer la brecha, sino también desarrollar medidas de intervención para identificarlos y reducir la brecha a los números que pueden ignorarse.
Como resultado de reclamar justicia durante más de un año en las redes sociales, el hospital finalmente acordó su «mediación» bajo sus condiciones. Yo era el único que no era abogado, y me fui temprano, derramando lágrimas. No quiero que nadie haga esta experiencia.
Es por eso que hablamos con expertos para proporcionar las herramientas y el conocimiento necesarios para lograr una experiencia de cuidados más segura y integral, y para pedirle al hospital el trabajo que aún no se ha realizado. Lo hice.
- Conoce tus derechos.
- Si cae en una situación en la que no puede recibir tratamiento con tranquilidad de los proveedores médicos especificados, no tiene que sentarse y resistir experiencias negativas.»La beca de John E. Malay en la Facultad de Derecho, la Universidad de Pittsburgh y la Directora del Programa de Derecho Médico Mary Crosley, dijo:» El paciente tiene el derecho moral de negarse a tratar a cualquier persona. = El profesor Emil dice.
- Es por eso que hablamos con expertos para proporcionar las herramientas y el conocimiento necesarios para lograr una experiencia de cuidados más segura y integral, y para pedirle al hospital el trabajo que aún no se ha realizado. Lo hice.
Conoce tus derechos.
Si cae en una situación en la que no puede recibir tratamiento con tranquilidad de los proveedores médicos especificados, no tiene que sentarse y resistir experiencias negativas.»La beca de John E. Malay en la Facultad de Derecho, la Universidad de Pittsburgh y la Directora del Programa de Derecho Médico Mary Crosley, dijo:» El paciente tiene el derecho moral de negarse a tratar a cualquier persona. = El profesor Emil dice.
El hospital no necesita elegir a los médicos que el paciente quiere, dependiendo de la raza y el género «, dice Paul Emil.»La situación está muy limitada a rechazar un determinado grupo».< Span> Sin embargo, esto también resalta que el sistema tiende a inclinarse en las medidas de emergencia. En mi opinión profesional y personal como trabajador social, la educación no es suficiente. Dei no necesariamente usa una intervención de justicia restaurada para apoyar a la víctima. El hospital utiliza el equipo DEI para gestionar los riesgos para que los hospitales no sean demandados. No hay progreso en el pensamiento centrado en humanos. Los hospitales no solo deben reconocer la brecha, sino también desarrollar medidas de intervención para identificarlos y reducir la brecha a los números que pueden ignorarse.
Como resultado de reclamar justicia durante más de un año en las redes sociales, el hospital finalmente acordó su «mediación» bajo sus condiciones. Yo era el único que no era abogado, y me fui temprano, derramando lágrimas. No quiero que nadie haga esta experiencia.
Es por eso que hablamos con expertos para proporcionar las herramientas y el conocimiento necesarios para lograr una experiencia de cuidados más segura y integral, y para pedirle al hospital el trabajo que aún no se ha realizado. Lo hice.
Conoce tus derechos.
Si cae en una situación en la que no puede recibir tratamiento con tranquilidad de los proveedores médicos especificados, no tiene que sentarse y resistir experiencias negativas.»La beca de John E. Malay en la Facultad de Derecho, la Universidad de Pittsburgh y la Directora del Programa de Derecho Médico Mary Crosley, dijo:» El paciente tiene el derecho moral de negarse a tratar a cualquier persona. = El profesor Emil dice.
El hospital no necesita elegir a los médicos que el paciente quiere, dependiendo de la raza y el género «, dice Paul Emil.»La situación está muy limitada a rechazar un determinado grupo». Pero esto también destaca que el sistema tiende a inclinarse en las medidas de emergencia. En mi opinión profesional y personal como trabajador social, la educación no es suficiente. Dei no necesariamente usa una intervención de justicia restaurada para apoyar a la víctima. El hospital utiliza el equipo DEI para gestionar los riesgos para que los hospitales no sean demandados. No hay progreso en el pensamiento centrado en humanos. Los hospitales no solo deben reconocer la brecha, sino también desarrollar medidas de intervención para identificarlos y reducir la brecha a los números que pueden ignorarse.
Como resultado de reclamar justicia durante más de un año en las redes sociales, el hospital finalmente acordó su «mediación» bajo sus condiciones. Yo era el único que no era abogado, y me fui temprano, derramando lágrimas. No quiero que nadie haga esta experiencia.
Es por eso que hablamos con expertos para proporcionar las herramientas y el conocimiento necesarios para lograr una experiencia de cuidados más segura y integral, y para pedirle al hospital el trabajo que aún no se ha realizado. Lo hice.
Conoce tus derechos.
Si cae en una situación en la que no puede recibir tratamiento con tranquilidad de los proveedores médicos especificados, no tiene que sentarse y resistir experiencias negativas.»La beca de John E. Malay en la Facultad de Derecho, la Universidad de Pittsburgh y la Directora del Programa de Derecho Médico Mary Crosley, dijo:» El paciente tiene el derecho moral de negarse a tratar a cualquier persona. = El profesor Emil dice.
El hospital no necesita elegir a los médicos que el paciente quiere, dependiendo de la raza y el género «, dice Paul Emil.»La situación está muy limitada a rechazar un determinado grupo».
¿Cuál es el caso donde el hospital responde a esa demanda? Si hay un trauma pasado (por ejemplo, en el pasado, la enfermera tenía un mal presentimiento, por lo que no quería ver a un enfermero masculino o un sobreviviente de agresión sexual, y el perpetrador era un hombre. Tal).»Los negros mayores en la parte sur han experimentado un trauma en el sistema médico, por lo que esperamos profesionales de la salud negros». Sin embargo, depende del hospital (en la mayoría de los casos, no hay disposiciones estrictas), y en muchos casos el hospital es lo que está en el fondo antes de que la solicitud sea previa.
Kenneth Pool, un ex médico a cargo de la experiencia del paciente de Mayo Klinic, Arizona, es actualmente el ejecutivo de la categoría de atención médica. Además, algunos hospitales pueden no tener médicos negros (según Zippia, un sitio de cambio de trabajo, solo el 5. 2 % de los médicos de emergencias).
Sin embargo, esta es una conversación que el personal del hospital (proveedores médicos, ética o mediador) puede interactuar idealmente con los pacientes de una manera tranquila y afectuosa. Pau l-emile dice que escuchará preocupaciones y confirmará que pasará más tiempo para ser capaz de gastar más cómodamente con los proveedores médicos disponibles.
No te reclames tú mismo.
La mayoría de los hospitales tienen un defensor y son responsables de lidiar con las preocupaciones sobre la calidad de la atención que reciben los pacientes «, dice Crosley a Popsugar. El papel del defensor del pueblo es ser el «paciente interno» del paciente.
